扬帆起航丨“千日冲上市”股权激励宣讲会圆满举行，共绘AI时代新蓝图

秉承「共商共建共享赢未来」的企业文化，推动公司上市进程，共同把握AI时代机遇，分享万亿AI家居和大健康产业的红利，淇特科技于12月20日举办了主题为“扬帆千日冲上市”的股权积分及激励计划宣讲会。淇特科技总裁赵春媛女士与一众高管和同事共同参与了此次活动，深入探讨公司的未来发展与上市规划。

会议伊始，来自沛哲咨询的朱浩坚老师详细讲解了《淇特科技股份积分及激励项目》。朱老师强调，该项目旨在建立一个记录公司核心员工贡献的系统（功劳薄），将股权激励的福利前置，确保每位员工的努力都能得到相应的回报，实现利益双丰收，短长期双赢的局面。这一举措不仅能够增强核心员工的工作积极性，同时也为公司冲刺上市与长远发展奠定了坚实的基础。

接下来，营销中心总经理翟玮分享了《市场扩展计划》，翟总通过东莞作为最小组团单位的示例，展示了公司在市场扩展上的策略与实践，强调了如何在新的区域快速占领市场，突破业务。

营销中心总经理翟玮

公司总架构师、技术与产品管理委员会主席祁志强随后介绍了《业务裂变大模型》，提出了通过营销裂变迅速拓展前端根据地的理念，形成需求侧的马太效应，从而占领市场份额。这一模式的提出，预示着淇特科技将在未来的市场竞争中可以不断裂变与复制成功的业务模型，占据制高点。

财务中心总经理郭盛瑜

赵总还特别提到，“淇特科技未来可期，我们将与员工共商共建共享赢未来”，并鼓励全体员工齐心协力，全面奔赴上市之路。

此次宣讲会通过明确的战略规划、创新的股权激励机制以及市场扩展策略的分享，展现了淇特科技对未来发展的坚定信心与清晰路径。未来，公司将继续以AI驱动，重塑价值，价值创新作为方向，把握AI时代脉搏，积极布局大健康领域，为客户创造更多的价值，为员工创造更多的机会，携手共创辉煌未来。